Олимпиада по документальному обеспечению учетной деятельности


Ноябрьский сезон олимпиад, проводимых кафедрой «Учетные системы и технологии бизнес-менеджмента», продолжился состязанием на лучшие знания в сфере документального обеспечения учетной деятельности.

Целью олимпиады явились пропаганда научных знаний и развитие у студентов интереса к научной деятельности, совершенствование учебной и вне учебной работы со студентами, повышение качества подготовки специалистов, развития познавательных, коммуникативных навыков и творческих способностей студентов, а также кадрового потенциала для исследовательской, научно-исследовательской и производственной деятельности.

Деятельность любого предприятия состоит из четырех воспроизводящих процессов: производства, обмена, распределения и потребления, которыми необходимо грамотно управлять. Перед лицами, которые принимают решения, – пользователями информации стоит проблема определения достаточного объема достоверной информации о деятельности хозяйственного субъекта. От решения этой проблемы в первую очередь зависит успешность будущей деятельности предприятия, а управление деятельностью невозможно без информации, которую предоставляет бухгалтерский учет.

В отличие от оперативно-технического и статистического учета бухгалтерский учет как упорядоченная система обобщения информации о деятельности юридических лиц основывается исключительно на применении метода документирования. Этот метод предусматривает сплошное и непрерывное документирование всех хозяйственных операций, которые осуществляются в деятельности предприятий, учреждений и организаций.

Подготовила и провела олимпиаду для студентов специальности «Информационные системы и технологии (в бизнес-менеджменте)» старший преподаватель кафедры «Учетные системы и технологии бизнес-менеджмента» Шорец Т.В.

По итогам олимпиады награждены дипломами победителей следующие студенты:

sh03

sh02

sh01

Следует отметить, что участие в олимпиаде требует от студентов интеллектуальной зрелости, коммуникабельности, умения быстро принимать решения в стрессовой ситуации, оценивать новую информацию, сконцентрироваться на выполнении поставленной задачи. Данные качества помогут молодым людям уверенно чувствовать себя в будущем на рынке труда.

Нашли ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl-Enter